实训室介绍：人力资源管理实训室始建于2014年，建筑面积101平方米。实训室以"数字化"为依托，拥有上海踏瑞计算机软件有限公司生产的人事测评模拟实训软件、人力资源管理沙盘软件、培训与开发模拟实训软件等7套实训教学软件，能够系统仿真企业人力资源管理各主要职能的情景，提升学生关键技能和拓展学生综合素质。实训室也作为学生专业技能竞赛和职业生涯规划竞赛的平台，成为人力资源教学交流、小组讨论、成果展示的公共资源平台。
核心实训设备介绍：
计算机48台、招聘与甄选关键技能实训软件、培训与开发关键技能实训软件、工作分析智能反馈教学软件、绩效管理关键技能实训软件、薪酬管理关键技能实训软件、企业岗位胜任力测评软件、人力资源管理竞争对抗比赛平台软件等。
主要实训项目：
培训需求分析、培训项目设计、培训效果评估、平衡计分卡设计、KPI指标形成设计、360度评估模拟实施、无领导小组讨论模拟、公文筐测试、战略性薪酬管理、薪酬设计方法、基本工资的确定和调整、员工福利设计等。
主要成果：
奖项内容 | 奖项等级 | 年度 | 级别 | 发证机构 |
2022一带一路暨金砖国家技能发展与技术创新大赛——人力资源管理技能赛项 | 一等奖 | 2022 | 国家 | 金砖国家技能发展与技术创新大赛组委会 |
第三届“新道数智人才杯”全国高等院校数智人力大赛总决赛 | 一等奖 | 2022 | 国家 | 中国人力资源开发研究会 |
第三届“新道数智人才杯”全国高等院校数智人力大赛（浙江省赛） | 一等奖 | 2022 | 省 | 中国人力资源开发研究会 |
第七届全国大学生人力资源管理知识技能竞赛（踏瑞杯）全国选拔赛 | 一等奖 | 2022 | 省 | 中国人力资源开发研究会 |
第四届全国商务秘书专业知识竞赛 | 一等奖 | 2022 | 国家 | 中国对外贸易经济合作企业协会 |
第六届“踏瑞杯”全国高职高专人力资源管理技能大赛（总决赛） | 一等奖 | 2021 | 国家 | 全国人力资源和社会保障职业教育教学指导委员会 |
第六届“踏瑞杯”全国高职高专人力资源管理技能大赛（中部赛区） | 特等奖 | 2021 | 省 | 全国人力资源和社会保障职业教育教学指导委员会 |
第六届全国大学生人力资源管理知识技能竞赛（精创教育杯）南方大区赛 | 一等奖 | 2021 | 省 | 中国人力资源开发研究会 |
第二届“新道数智人才杯”全国高等院校数智人力大赛全国总决赛 | 二等奖 | 2021 | 国家 | 中国人力资源开发研究会 |
第二届“新道数智人才杯”全国高等院校数智人力大赛浙江赛区 | 一等奖 | 2021 | 省 | 中国人力资源开发研究会 |
第五届“踏瑞杯”全国高职高专人力资源管理技能大赛（中部赛区） | 二等奖 | 2020 | 省 | 全国人力资源和社会保障职业教育教学指导委员会 |
第四届“踏瑞杯”全国高职高专人力资源管理技能大赛（中部赛区） | 二等奖 | 2019 | 省 | 全国人力资源和社会保障职业教育教学指导委员会 |